Трудовые споры

Трудовые споры

В рубрике «Трудовые споры» представлены бланки исковых заявлений по спорам между работником и работодателем.

Разрешение трудовых споров в суде, как правило, является наиболее эффективным способом защиты своих прав работником.

Трудовые споры в суде

Иски по трудовым спорам

Обращаем внимание, что в некоторых ситуациях вместо подачи иска работнику будет выгоднее обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

Индивидуальные трудовые споры

Глава 15 — КЗоТ Украины
Индивидуальные трудовые споры

Статья 221. Органы, которые рассматривают трудовые споры

Трудовые споры рассматриваются:

  1. комиссиями по трудовым спорам;
  2. районными, районными в городе, городским или судом автономного судами.

Статья 222. Порядок рассмотрения трудовых споров некоторых категорий работников

Статья 223. Организация комиссий по трудовым спорам

Комиссия по трудовым спорам избирает из своего состава председателя, его заместителей и секретаря комиссии.

В комиссиях по трудовым спорам подразделений могут рассматриваться трудовые споры в пределах полномочий этих подразделений.

Комиссия по трудовым спорам предприятия, учреждения, организации имеет печать установленного образца.

Статья 224. Компетенция комиссии по трудовым спорам

Статья 225. Сроки обращения в комиссию по трудовым спорам и порядок приема заявлений работника

В случае пропуска по уважительным причинам установленного срока комиссия по трудовым спорам может его восстановить.

Заявление работника, поступившее в комиссию, подлежит обязательной регистрации.

Статья 226. Порядок и сроки рассмотрения трудового спора в комиссии по трудовым спорам

На заседании комиссии ведется протокол, который подписывается председателем или его заместителем и секретарем.

Статья 227. Порядок принятия решений комиссией по трудовым спорам

Комиссия по трудовым спорам принимает решение большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

Копии решения комиссии в трехдневный срок вручаются работнику, владельцу или уполномоченному им органу.

Статья 228. Обжалование решения комиссии по трудовым спорам

Статья 229. Срок исполнения решения комиссии по трудовым спорам

Статья 230. Порядок исполнения решения комиссии по трудовым спорам

(Часть пятая статьи 230 исключенана на основании Закона № 2056-III от 19.10.2000)

Статья 231. Рассмотрение трудовых споров в районных, районных в городе, городских или городских районных судах

В районных, районных в городе, городских или городских районных судах рассматриваются трудовые споры по заявлениям:

(Пункт 2 статьи 231 исключен на основании Закона № 1697-VII от 14.10.2014)

Статья 232. Трудовые споры, подлежащие непосредственному рассмотрению в районных, районных в городе, городских или городских районных судах

Статья 233. Сроки обращения в районный, районного в городе, городской или горрайонного суда для разрешения трудовых споров

Установленный частью третьей настоящей статьи срок применяется и при обращении в суд вышестоящего органа.

Статья 234. Восстановление судом сроков, пропущенных по уважительных причин

Статья 235. Восстановление на работе, изменение формулировки причин увольнения, оформления трудовых отношений с работником, который выполнял работу без заключения трудового договора, и установка периода такой работы

Статья 236. Оплата вынужденного прогула при задержке исполнение решения о восстановлении на работе работника

Статья 237. Возложение материальной ответственности на служебное лицо, виновное в незаконном увольнении или переводе работника

Статья 237-1. Возмещение собственником или уполномоченным им органом морального вреда

Порядок возмещения морального вреда определяется законодательством.

Статья 238. Удовлетворение денежных требований

Стаья 238-1. Исключена на основании закона N 871-12 от 20.03.91

Статья 239. Ограничение поворота исполнения решений по трудовых спорах

Статья 240. Исключена на основании законам N 871-12 от 20.03.91

Статья 240-1. Принятие решений органом, рассматривающим трудовые споры, в случае невозможности возобновления работника на работе вследствие прекращения деятельности предприятия, учреждения, организации

Стаья 241. Исключена на основании закона N 871-12 от 20.03.91

Статья 241-1. Исчисление сроков, предусмотренных настоящим Кодексом

Сроки возникновения и прекращения трудовых прав и обязанностей исчисляются годами, месяцами, неделями и днями.

Срок, исчисляемый годами, истекает в соответствующий месяц и число последнего года срока.

Срок, исчисляемый неделями, истекает в соответствующий день недели.

Финансовые новости

Авторизация

Информация об агентстве

«Думай, прежде чем вкладывать деньги, и не забывай думать, когда уже вложил их»
Ф.Дойл

В суд за зарплатой: как добиться своего от работодателя

Рассмотрение в комиссии по трудовым спорам

Рассмотрение спора в суде

Трудовые споры рассматриваются судами по общим правилам гражданского судопроизводства, установленным в «Гражданском процессуальном кодексе Украины» (далее – ГПК Украины).

Исковое заявление подается в суд в письменной форме и должно содержать:

Документы в суд трудовой спор

Понятие трудовых споров, их классификация и причины возникновения

Трудовые споры по их субъектам делятся на индивидуальные и коллективные .

По порядку рассмотрения (подведомственностью) индивидуальные трудовые споры делятся на рассматриваемые :

Коллективные трудовые споры рассматриваются различными органами:

В зависимости от характера и предмета спора можно выделить споры:

Поводом является событие, предшествующее возникновению спора, но не возникшее само по себе.

Индивидуальные трудовые споры и органы, их разрешающие

Обратить внимание. Споры о возмещении работодателем морального вреда работнику отнесены к трудовым.

Особенности рассмотрения индивидуальных трудовых споров в КТС

Порядок создания КТС

Подача заявления в КТС

Рассмотрение трудового спора

Обратить внимание. Рассмотрение спора в КТС при отсутствии работника допускается лишь по его письменному заявлению.

ЗАЯВА
про визнання незаконним наказу про накладення дисциплінарного стягнення

В протоколе отмечаются:

В протоколе также делается запись о принятом решении. Протокол подписывают председатель либо его заместитель и секретарь.

ПРОТОКОЛ
засідання комісії із трудових спорів

Предъявление иска в суд

Согласно статье 119 ГПК исковое заявление подается в письменной форме и должно содержать:

Обжалование решения КТС

Исполнение решения КТС

РІШЕННЯ
комісії із трудових спорів

В исполнительном документе должны указываться:

Исполнительный документ должен быть подписан уполномоченным должностным лицом и скреплен печатью.

Порядок обращения в суд для решения индивидуальных трудовых споров

ПОСВІДЧЕННЯ
на примусове виконання рішення комісії із трудових спорів

Сроки обращения в суд

  • при нарушении законодательства об оплате труда работник вправе обратиться в суд с иском о взыскании причитающейся ему заработной платы без ограничения каким-либо сроком .

Согласно статье 2 Закона Украины «Об оплате труда» от 24 марта 1995 года № 108/95-ВР структура заработной платы включает :

Статья предоставлена нашему порталу
редакцией журнала «Справочник кадровика»

Ссылка на основную публикацию
Adblock detector
ПОЗОВНА ЗАЯВА
про відшкодування шкоди, заподіяної підприємству працівником під час виконання трудових обов’язків