Исковое заявление о восстановлении на работе

Исковое заявление о восстановлении на работе

Образец искового заявления о восстановлении на работе подготовлен с учетом последних изменений трудового законодательства.

Еще одним способом решить трудовой спор является обращение с жалобой в трудовую инспекцию, но по спорам об увольнении он будет наименее эффективен.

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

о восстановлении на работе

На основании изложенного, руководствуясь статьей 391 Трудового кодекса РФ, статьями 131—132 Гражданского процессуального кодекса РФ,

Перечень прилагаемых к заявлению документов (копии по числу лиц, участвующих в деле):

Дата подачи заявления «___»_________ ____ г. Подпись истца _______

Скачать образец заявления:

Исковое заявление о восстановлении на работе

Исковое заявление о восстановлении на работу заполненный

В … (наименование суда) суд

Истец: … (Ф.И.О.)
адрес: (место проживания)

Моральный вред, причиненный мне в результате незаконного увольнения оцениваю в ___ рублей.

Исходя из вышеизложенного и руководствуясь ст. ст. 234, 237, 391, 394 ТК РФ, пп.1 п. 1 ст. 22 ГПК РФ прошу:

Подпись истца ___________ / _____ «____» ____________ года

Другие образцы и примеры исков см. в разделе «Исковые заявления о взыскании денежных средств с работодателя и с работника»

Все документы в суд (процессуальные документы):

Заявление о восстановлении на работе

Срок подачи заявления о восстановлении на работе

При этом госпошлина при подаче такого иска не уплачивается (пп. 1 п. 1 ст. 333.36 НК РФ).

Исковое заявление в суд работник может подать лично или через своего представителя, действующего на основании доверенности (ст. 48 ГПК РФ).

Исковое заявление о восстановлении на работе: образец

Текст искового заявления на восстановление на работу должен содержать:

Приведем пример заполненного искового заявления о восстановлении на работе.

Образец искового заявления о восстановлении на работе

В Первомайский районный суд г. Калуги

610008 г.Калуга, ул. Дрелевского, д.26

Истец: Иванов Виктор Сергеевич

место жительства: 613045 г. Калуга,

ул. Ленина, д.65, кв.39

Ответчик: ООО «Проммонтаж»

место нахождения: 610089 г. Калуга, ул. Северная, д.98

о восстановлении на работе и взыскании среднего заработка

за время вынужденного прогула

Считаю свое увольнение незаконным по следующим основаниям.

В результате незаконного увольнения мой вынужденный прогул составил 19 дней.

Размер моего среднего заработка составил 1809,21 рублей в день.

Сумма среднего заработка за время вынужденного прогула составляет 34374,99 рублей (1809,21 Х 19 дн.)

В соответствии со ст.ст. 193, 391 – 395 ТК РФ, ст.ст. 131 – 133 ГПК РФ

Обязать ответчика восстановить меня на работе в прежней должности.

Взыскать с ответчика мой средний заработок за время вынужденного прогула в размере 34374,99 рублей.

Ссылка на основную публикацию
Adblock detector