Как начислить компенсацию за неиспользованный отпуск, если работник работал менее месяца

Как начислить компенсацию за неиспользованный отпуск, если работник работал менее месяца

by admin · Грудень 11, 2016

Для приведенного примера расчет суммы компенсации за неиспользованный отпуск будет следующим:

  • определяют количество календарных дней стажа для отпуска (без учета праздничных и нерабочих дней):

(10 к.дн. – 1 н.дн.) + 19 к.дн. = 28 к.дн.;

  • исчисляют количество дней неиспользованного отпуска:

(24 к.дн.: (366 к.дн. – 10 к.дн.)) х 28 к.дн. = 2 к.дн. (с округлением);

  • определяют количество дней расчетного периода:

366 к.дн. – 10 к.дн. = 356 к.дн.;

  • рассчитывают заработок за 12 месяцев исходя из установленного должностного оклада:

5000,00 грн х 12 = 60000,00 грн;

  • исчисляют среднюю зарплату:

60000,00 грн : 356 к.дн. = 168,54 грн;

  • компенсация за неиспользованные 2 к.дн. отпуска составит:

168,54 грн. х 2 к.дн. = 377,08 грн.

«Неполные» месяц работы и рабочее время: рассчитываем «отпускную» компенсацию

1. Тарифную ставку (должностной оклад) умножают на условные 12 месяцев расчетного периода.

Закрепим изложенное в цифрах.

Определим часть должностного оклада, которая будет участвовать в расчете среднего заработка:

3000 грн. : 8 ч х 1 ч = 375 грн.,

где 8 — нормальная продолжительность рабочего дня, установленная для работников по аналогичной должности;

1 — продолжительность рабочего дня, установленная работнику трудовым договором.

Среднедневная зарплата будет равна:

375 грн. х 12 мес. : (365 к. дн. — 10 к. дн.) = 12,68 грн.

Сумма компенсации за неиспользованный отпуск составит:

Компенсация за неиспользованный отпуск

Компенсация за дни отпуска, которые не были использованы: когда выплачивается?

Такая компенсация выплачивается:

Важно!

В каких случаях компенсация за «невыгулянные» дни отпуска не предоставляется:

Расчетный период для начисления компенсации

Расчет суммы компенсации

Компенсации рассчитываются так же, как и отпускные. Но есть нюансы, требуемые внимания:

Бухгалтерский и налоговый учет сумм компенсации

Компенсация за неиспользованный отпуск: нюансы расчетов и учета

Компенсация за неиспользованный отпуск: нюансы расчетов и учета

Когда выплачивается компенсация за неиспользованные дни отпуска

За какие отпуска и в каких случаях не выплачивают компенсации

Не могут рассчитывать на получение компенсации за неиспользованные дни отпуска лица в возрасте до 18 лет (ст. 24 Закона об отпусках, ч. 5 ст. 83 КЗоТ).

Расчетный период для компенсации

Расчет суммы компенсации

Алгоритм расчета суммы компенсации аналогичен механизму исчисления отпускных, но здесь есть некоторые тонкости.

Работник работал на предприятии меньше года

Шаг 4. Среднедневная зарплата равна 196,12 грн (26280 грн : 134 к. дн.).

Шаг 5. Сумма компенсации за неиспользованные 13 к. дн. ежегодного основного отпуска составит 2549,56 грн (196,12 х 13 к. дн.).

Работник устроился на работу, а в следующем месяце уволился

Даже если работник увольняется в последний день месяца, месяц увольнения в рас­чет не берут при исчислении компенсации.

Далее следует найти количество дней отпуска, за которые следует начислить компенсацию, которое составляет для:

Среднедневная зарплата будет составлять 118,31 грн (42000 грн : 355 к. дн.).

Аналогичный расчет проводят и в случае, если работник отработал меньше месяца.

Рабочий работал на предприятии (со сдельной оплатой труда) меньше месяца

В данной ситуации возникает вопрос: какой заработок брать для исчисления суммы компенсации?

Как видим, в расчете участвует только месячная тарифная ставка независимо от выполнения нормы выработки.

Женщина увольняется сразу после отпуска по уходу за ребенком до трех лет

С 1 числа месяца, в котором увольняется работник, повышен его должностной оклад

Бухгалтерский и налоговый учет сумм компенсации

Начисление и выплата компенсации за неиспользованный отпуск

Ссылка на основную публикацию
Adblock detector