Направление на медосмотр от работодателя — бланк, образец

Направление на медосмотр от работодателя — бланк, образец

Предназначение направления на медосмотр при приеме на работу

  • опасным производством;
  • вредными условиями труда;
  • движением транспорта.

О том, какие факторы определяют вредность и опасность условий труда, читайте в статье «Опасные и вредные производственные факторы (перечень)».

Каким образом выдается направление на предварительный медицинский осмотр?

Как оформить направление на предварительный или периодический медицинский осмотр?

Заполняет бланк направления на медосмотр уполномоченный на это сотрудник работодателя.

Где скачать бланк направления на медосмотр?

На нашем сайте можно скачать уже заполненный образец направления на медосмотр.

Медосмотры работников

7.1. Категории работников, подлежащие обязательным медосмотрам

— с вредными или опасными условиями труда;

— где существует необходимость в профессиональном отборе.

Перечнем работ, для выполнения которых является обязательным предварительный (периодические) медицинский осмотр работников ( приложение 5 к Порядку № 246);

Далее вышеприведенные медосмотры будем именовать трудовыми.

Нужно учитывать, что трудовые и профилактические медицинские осмотры бывают 3 видов:

Предварительные медицинские осмотры проводят перед приемом на работу.

Внеочередной обязательный профилактический медосмотр может проводиться ( п. 4 Правил № 280):

— в случае выявления инфекционных заболеваний и/или бактерионосительства;

— если ухудшилась эпидемическая ситуация.

* В этом спецвыпуске на порядке проведения таких медосмотров останавливаться не будем.

Организовывать обязательные медосмотры работников должен работодатель

Как это сделать — предмет нашего дальнейшего разговора.

7.2. Порядок проведения медосмотров

Проводим трудовые медосмотры

** Подробнее об этом вы можете прочесть в разделе 3 на с. 25.

И здесь сразу возникают вопросы по применению Порядка № 246. Дело в том, что согласно постановлению КМУ от 10.09.2014 г. № 442

СЭС была расформирована с передачей ее полномочий Госпродпотребслужбе

Из этого и будем исходить далее при рассмотрении механизма проведения трудовых медосмотров. Представим его на рис. 7.1 (см. с. 70).

*** Этот акт работодатель хранит в течение 5 лет ( п. 2.20 Порядка № 246).

Добавим несколько комментариев к схеме.

Прежде всего отметим, что медицинские осмотры проводит специальная комиссия учреждения здравоохранения.

платить за проведение обязательных трудовых медосмотров должен работодатель, а не работники

1) место работы (должность);

2) средний заработок.

Проводим профилактические медосмотры

Механизм проведения обязательных профилактических медосмотров прописан в Порядке № 559 и Правилах № 280. На эти документы и будем дальше опираться.

работники, которые подлежат обязательным медосмотрам, не должны их оплачивать самостоятельно

Этап 1. Работодатель для проведения обязательного:

— утверждает план-график проведения обязательного профилактического медосмотра;

— определяет место проведения обязательного медосмотра;

— утверждает список врачей, которые будут проводить обследование работников.

Для прохождения профилактического медосмотра работодатель выдает работнику на руки его личную медицинскую книжку

— документ, удостоверяющий личность;

— фотокарточку размером 3 х 4 см;

— предыдущую медицинскую книжку (при наличии).

Также врачи могут потребовать результаты флюорографии, пройденной в течение года.

В случае, когда работник уклоняется от обязательного медосмотра в установленный срок, работодатель отстраняет его от работы.

После прохождения медосмотра работник передает личную медицинскую книжку работодателю. Поговорим об этом документе подробнее.

Приобрести личную медицинскую книжку можно в учреждении здравоохранения, которое будет проводить профилактический медосмотр.

Заполняет личную медицинскую книжку должностное лицо медицинской комиссии учреждения здравоохранения.

Учет личных медицинских книжек сотрудников работодатель ведет в журнале регистрации личных медицинских книжек

В нем работодатель указывает номер, серию, дату выдачи книжки, фамилию, имя и отчество ее владельца.

7.3. Учет расходов на проведение обязательных медосмотров

* О бухгалтерском учете таких расходов см. на с. 73.

Таким образом, рассчитывать в этом случае на получение налогового кредита работодателю не приходится.

расходы на проведение обязательных трудового и профилактического медицинских осмотров работников облагать НДФЛ не нужно

Но не забудьте позаботиться о подтверждающих понесенные расходы документах! Их наличие — условие для необложения выплаты.

В учете предприятия расходы на проведение медосмотра работников отражают так (см. табл. 7.1):

Таблица 7.1. Учет расходов на проведение трудового медосмотра работников

Содержание хозяйственной операции

Направление на медосмотр от работодателя

Виды медосмотров, направление

Ст. 212 ТК РФ содержит указания на то, что администрация работодателя в отдельных случаях обязана:

Ст. 213 ТК РФ установлено несколько видов медицинских осмотров:

Предварительный медицинский осмотр при приеме на работу, бланк

Конкретизируется данное положение следующими нормативными актами:

Помимо этого, такой вид осмотра должны проходить и лица, не достигшие 18-летнего возраста при устройстве на службу (ст. 69 ТК РФ).

Как заполняется бланк направления на медосмотр?

П. 8 Порядка содержит перечень данных, которые необходимо внести в бланк направления:

Указанный бланк направления подписывается уполномоченным лицом работодателя.

Направление будущему сотруднику выдается под расписку; при этом предприятие обязано вести учет выданных бланков.

Образец бланка направления на медосмотр можно скачать здесь: Бланк направления на медосмотр.

Как заполнить направление на медосмотр

Направляется работник с помощью «Направления», которое является приложением к приказу 302н

Справочные материалы по охране труда

Порядок заполнения направления на медосмотр

Далее код по ОКВЭД

Наименование медицинской организации в которую направляется работник, адрес и код по ОГРН.

Подчёркиваете вид медицинского осмотра на который направляется работник (предварительный или периодический)

Направление на медицинский осмотр желательно выдавать работникам под роспись.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector