Отпуск за свой счет в табеле рабочего времени
Отпуск за свой счет в табеле рабочего времени
otpusk_za_svoy_schet_v_tabele_rabochego_vremeni.jpg
Похожие публикации
Форма табеля
унифицированным, Т-12 или Т-13 (утв. Постановлением Госкомстата № 1 от 05.01.2004);
по своей форме, разработанной самостоятельно.
Что нужно учесть при разработке своего табеля
наименование компании либо фамилия, имя, отчество ИП-работодателя;
содержание фиксируемого события (дни работы, отдыха, болезни, прогулы и т.д.);
должность составителя, расшифровка фамилии и инициалов ответственного лица, подпись лица, заполнившего документ.
Принятая форма табеля утверждается руководителем, закрепляется в учетной политике.
Обозначение в табеле отпуска за свой счет
Для унифицированных форм
ДО/16 – неоплачиваемый отпуск с разрешения работодателя;
УД/13 — дополнительный отпуск без сохранения заработной платы учащимся (ст. 173, 174 ТК РФ);
ОЗ/17 — отпуск за свой счет, предусмотренный условиями, изложенными действующим законодательством (до 5 дней при рождении ребенка, в связи со свадьбой, смертью родственника – ст. 128 ТК РФ);
В конце каждого периода подсчитывается общее количество дней неявки работника по причине отпуска за свой счет.
Для бланка, разработанного предприятием
Пенсионным фондом – при проверке стажа для персонифицированного учета;
Табель учета рабочего времени в Украине (бланк образец, пример заполнения, рекомендации)
На предприятии, которое использует труд наемных работников, обязательным является заполнение табеля учета рабочего времени.
Табель учета рабочего времени: типовой бланк
Кто уполномочен вести Табель на предприятии
Табель – один из важных внутренних документов на предприятии
Еще один существенный момент, на который стоит обратить внимание:
Заполнение табеля учета рабочего времени: рекомендации и особенности
Условные обозначения
Особенности табелирования отпуска работника
Виды отпусков, которые находят отражение в Табеле:
- Предоставляемый ежегодно
- Учебный
- Ряд видов дополнительного отпуска
- Творческий
- Без денежного содержания
В свою очередь отпуска без денежного содержания, их еще называют «за свой счет» или «административные», подразделяются на:
- По соглашению сторон
- Учебный
- Дополнительный
- На период прекращения работ
Работник в командировке, как заполнить Табель
Порядок учета командировок регламентируется Инструкцией о служебных командировках. Полный текст здесь
Если изложить кратко суть учета времени, проведенного в командировке, то следует обратить внимание на следующее:
Табелирование работы в выходной день
Эта норма регламентируется 72-й статьей Кодекса законов о труде Украины.
Листы нетрудоспособности (больничные) в Табеле
Увольнение: как следует заполнить Табель
Подобный образом табелируется вновь принятый работник:
Табель при суммированном учете
На примере это выглядит так:
В связи с таким видом учета следует отдельно отметить водителей, для которых предусмотрена max 10-часовая смена.
Для водителей смена может быть продлена еще на 2 часа при условии:
«Летнее» и «зимнее» время: как учитывать «лишний» час
Табель учета рабочего времени в Украине (бланк образец, пример заполнения, рекомендации)
На предприятии, которое использует труд наемных работников, обязательным является заполнение табеля учета рабочего времени.
Табель учета рабочего времени: типовой бланк
Кто уполномочен вести Табель на предприятии
Табель – один из важных внутренних документов на предприятии
Еще один существенный момент, на который стоит обратить внимание:
Заполнение табеля учета рабочего времени: рекомендации и особенности
Условные обозначения
Особенности табелирования отпуска работника
Виды отпусков, которые находят отражение в Табеле:
- Предоставляемый ежегодно
- Учебный
- Ряд видов дополнительного отпуска
- Творческий
- Без денежного содержания
В свою очередь отпуска без денежного содержания, их еще называют «за свой счет» или «административные», подразделяются на:
- По соглашению сторон
- Учебный
- Дополнительный
- На период прекращения работ
Работник в командировке, как заполнить Табель
Порядок учета командировок регламентируется Инструкцией о служебных командировках. Полный текст здесь
Если изложить кратко суть учета времени, проведенного в командировке, то следует обратить внимание на следующее:
Табелирование работы в выходной день
Эта норма регламентируется 72-й статьей Кодекса законов о труде Украины.
Листы нетрудоспособности (больничные) в Табеле
Увольнение: как следует заполнить Табель
Подобный образом табелируется вновь принятый работник:
Табель при суммированном учете
На примере это выглядит так:
В связи с таким видом учета следует отдельно отметить водителей, для которых предусмотрена max 10-часовая смена.
Для водителей смена может быть продлена еще на 2 часа при условии:
«Летнее» и «зимнее» время: как учитывать «лишний» час
Табель учета рабочего времени в Украине (бланк образец, пример заполнения, рекомендации)
На предприятии, которое использует труд наемных работников, обязательным является заполнение табеля учета рабочего времени.
Табель учета рабочего времени: типовой бланк
Кто уполномочен вести Табель на предприятии
Табель – один из важных внутренних документов на предприятии
Еще один существенный момент, на который стоит обратить внимание:
Заполнение табеля учета рабочего времени: рекомендации и особенности
Условные обозначения
Особенности табелирования отпуска работника
Виды отпусков, которые находят отражение в Табеле:
- Предоставляемый ежегодно
- Учебный
- Ряд видов дополнительного отпуска
- Творческий
- Без денежного содержания
В свою очередь отпуска без денежного содержания, их еще называют «за свой счет» или «административные», подразделяются на:
- По соглашению сторон
- Учебный
- Дополнительный
- На период прекращения работ
Работник в командировке, как заполнить Табель
Порядок учета командировок регламентируется Инструкцией о служебных командировках. Полный текст здесь
Если изложить кратко суть учета времени, проведенного в командировке, то следует обратить внимание на следующее:
Табелирование работы в выходной день
Эта норма регламентируется 72-й статьей Кодекса законов о труде Украины.
Листы нетрудоспособности (больничные) в Табеле
Увольнение: как следует заполнить Табель
Подобный образом табелируется вновь принятый работник:
Табель при суммированном учете
На примере это выглядит так:
В связи с таким видом учета следует отдельно отметить водителей, для которых предусмотрена max 10-часовая смена.
Для водителей смена может быть продлена еще на 2 часа при условии: