Компенсация за неиспользованный отпуск: нюансы расчетов и учета

Компенсация за неиспользованный отпуск: нюансы расчетов и учета

Компенсация за неиспользованный отпуск: нюансы расчетов и учета

Когда выплачивается компенсация за неиспользованные дни отпуска

За какие отпуска и в каких случаях не выплачивают компенсации

Не могут рассчитывать на получение компенсации за неиспользованные дни отпуска лица в возрасте до 18 лет (ст. 24 Закона об отпусках, ч. 5 ст. 83 КЗоТ).

Расчетный период для компенсации

Расчет суммы компенсации

Алгоритм расчета суммы компенсации аналогичен механизму исчисления отпускных, но здесь есть некоторые тонкости.

Работник работал на предприятии меньше года

Шаг 4. Среднедневная зарплата равна 196,12 грн (26280 грн : 134 к. дн.).

Шаг 5. Сумма компенсации за неиспользованные 13 к. дн. ежегодного основного отпуска составит 2549,56 грн (196,12 х 13 к. дн.).

Работник устроился на работу, а в следующем месяце уволился

Даже если работник увольняется в последний день месяца, месяц увольнения в рас­чет не берут при исчислении компенсации.

Далее следует найти количество дней отпуска, за которые следует начислить компенсацию, которое составляет для:

Среднедневная зарплата будет составлять 118,31 грн (42000 грн : 355 к. дн.).

Аналогичный расчет проводят и в случае, если работник отработал меньше месяца.

Рабочий работал на предприятии (со сдельной оплатой труда) меньше месяца

В данной ситуации возникает вопрос: какой заработок брать для исчисления суммы компенсации?

Как видим, в расчете участвует только месячная тарифная ставка независимо от выполнения нормы выработки.

Женщина увольняется сразу после отпуска по уходу за ребенком до трех лет

С 1 числа месяца, в котором увольняется работник, повышен его должностной оклад

Бухгалтерский и налоговый учет сумм компенсации

Начисление и выплата компенсации за неиспользованный отпуск

Компенсация отпуска при увольнении

Статті за темою

Содержание статьи:

Расчет при увольнении

Для автоматического расчета отпуска воспользуйтесь онлайн-калькулятором:

Когда должна быть выплачена компенсация за неиспользованный отпуск

Если нарушить сроки, то это влечет за собой штраф на работодателя по ст. 265 КЗоТ, а должностным лицам – получение админштрафа по ст. 41 КУоАП.

Пересмотрите:

Компенсация отпускных умершему работнику

Узнайте также:

Отпуск и расчет отпускных при увольнении

Компенсация за отпуск при увольнении

Компенсация неиспользованного отпуска при увольнении начисляется за такие виды отпуска (ст. 19, ст. 24 Закона про отпуска, ст. 84 КЗоТ):

Другие виды отпуска, в т.ч. чернобыльские, творческие, по учебе – не компенсируются.

При увольнении отпуск оплачивается в полном объеме, включая дни неиспользованного отпуска за прошлые годы.

Полезная статья:

Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении

Рассмотрим теперь каждый этап расчета компенсации за отпуск при увольнении.

Как рассчитать неиспользованные дни отпуска при увольнении

Расчет дней неиспользованного отпуска при увольнении проводим по следующей формуле:

неиспользованные дни отпуска

дни ежегодного отпуска

Неиспользованные дни отпуска прошлых лет

дни ежегодного отпуска

количество полных лет, отработанных на предприятии, за которые есть не использованные дни отпуска

Как рассчитать дни отпуска при увольнении рассмотрим теперь на простом примере.

Выходит, что количество дней для компенсации отпуска будет равно: 24×(286 – 9)/(365 – 11) = 18,78 ≈ 19 календарных дня.

Отметим, что округление следует проводить по математическим правилам, т.е. 0,4 и меньше – это 0, а 0,5 и выше – это 1.

Как рассчитать среднедневную зарплату увольняемого работника

Получаем, что среднедневная зарплата равна: 121500/ (365 – 12) = 344,19 грн.

Что касается неиспользованных дней, то для этого случая они равны: 24×(29 – 1)/(365 – 11) = 1,90 ≈ 2 календарных дня.

Как рассчитать неиспользованный отпуск при увольнении

Теперь мы пришли к конечной цели нашего расчета. Расчет компенсацию за отпуск при увольнении имеет вид:

сумма компенсации за неиспользованный отпуск

Компенсация за отпуск при увольнении: часто задаваемые вопросы

Если сотрудник отработал меньше полумесяца, компенсацию не платят

Предупреждаем работника

Если работник отработал у вас менее 15 календарных дней, то компенсация за отпуск ему не положена.

Рассчитываем компенсацию, когда отработано более половины месяца

ШАГ 1. Определяем количество неиспользованных дней отпуска в календарных днях:

В вашем случае работнику положена компенсация за 2,33 дня (1 мес. х 28 дн. / 12 мес.).

ШАГ 2. Определяем сумму зарплаты.

ШАГ 3. Определяем расчетное количество календарных дней.

За отработанное работником в феврале 2011 г. время расчетное количество календарных дней составит 16,8 дн. (29,4 дн. / 28 дн. х 16 дн.).

20 680 руб. / 16,8 дн. х 2,33 дн. = 2868,12 руб.

Вынужденный прогул включается в стаж для отпуска, но не учитывается для компенсации

Это нам подтвердили в Минздравсоцразвития России.

Из авторитетных источников

Если день увольнения — последний день месяца, то этот месяц включаем в расчетный период

Поэтому в вашей ситуации расчетным будет период «март 2010 г. — февраль 2011 г.».

Компенсация несовершеннолетним, работающим до 2 месяцев, считается по более выгодному для них варианту

ШАГ 1. Определяем размер компенсации за неиспользованный отпуск как для работника в возрасте до 18 лет.

1 мес. х 31 д. / 12 мес. = 2,58 дн.

Размер компенсации за неиспользованный отпуск определяем по формуле (1):

2,58 дн. х 5000 руб. / 29,4 дн. = 438,78 руб.

Компенсацию рассчитываем из расчета 2 рабочих дня за месяц работ ы ст. 291 ТК РФ; п. 11 Положения :

Размер компенсации за неиспользованный отпуск при таком расчете составит:

434,78 руб. (5000 руб. / 23 дн. x 2 дн.)

ШАГ 3. Сравниваем полученные суммы.

Совместителям тоже положена компенсация за неиспользованный отпуск

Работника всегда увольняем рабочим днем

Советуем работнику

На любую компенсацию за отпуск нужно начислять страховые взносы

Полный отпуск положен работнику за рабочий год

Компенсируем отпуск при увольнении

Компенсация за отпуск полагается, если отработано хотя бы полмесяца

  • учитывается как полный, если отработана половина месяца и более;
  • не учитывается, если отработано менее половины месяца.

Компенсация рассчитывается не за календарные, а за отработанные месяцы

Не прошедшим испытание тоже полагается компенсация за отпуск

Неполное рабочее время не уменьшает количества дней заработанного отпуска

Количество дней неиспользованного отпуска можно округлить, но только в пользу работника

Дни неиспользованного отпуска считаем пошагово

: В данной ситуации последовательность расчета такая.

ШАГ 2. Исключаем периоды, которые не засчитываются в стаж для отпуска.

ИЗ АВТОРИТЕТНЫХ ИСТОЧНИКОВ

ШАГ 3. Определяем количество дней отпуска, заработанного сотрудником:

2,33 дн. х 9 мес. = 20,97 дн.

ШАГ 4. Определяем количество дней неиспользованного отпуска:

20,97 дн. (количество дней заработанного отпуска) – 8 дн. (количество дней использованного отпуска) = 12,97 дн.

Если срок договора больше 2 месяцев, компенсация выплачивается по общим правилам

Определяем количество дней неиспользованного отпуска, если работник увольняется в отпуске

В вашем случае за период:

За дни прогула компенсация не положена

За время декрета полагается компенсация за отпуск

Определяем расчетный период при увольнении во время отпуска по уходу за ребенком

Месяц увольнения не входит в расчетный период, если он неполный

Компенсация рассчитывается исходя из средней зарплаты за расчетный период

Компенсацию за отпуск нужно указывать в справке для расчета пособий

  • за 2010 г. и за 2011 г.;
  • за текущий год с 01.01.2012 по 26.10.2012.

На компенсацию начисляются взносы в поэтому вы указываете ее в справке.

РАССКАЗЫВАЕМ РАБОТНИКУ

Компенсация за отпуск, в отличие от отпускных, заранее не выплачиваетс

Компенсация за отпуск не указывается в справке для биржи труда

Компенсация за отпуск выплачивается в день увольнения

Сотрудник увольняется. Обязаны ли мы выплатить ему компенсацию за отпуск заранее, как и отпускные?

Заполняем по форме

Использованы авансом Ставите прочерк, если работнику отпуск авансом не предоставлялся

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector